back to top
spot_img
🌙 🕌 𝗧𝗮𝗾𝗮𝗯𝗯𝗮𝗹𝗮𝗹𝗹𝗮𝗵𝘂 𝗠𝗶𝗻𝗻𝗮 𝗪𝗮 𝗠𝗶𝗻𝗸𝘂𝗺 🕌 🌙 — Selamat Hari Raya 𝗜𝗱𝘂𝗹 𝗙𝗶𝘁𝗿𝗶 𝟭𝟰𝟰𝟲 𝗛 ✨ 🙏 Semoga Allah menerima amal ibadah kita, mengampuni dosa-dosa kita, dan melimpahkan rahmat serta keberkahan bagi kita semua. 🤲 𝗠𝗼𝗵𝗼𝗻 𝗠𝗮𝗮𝗳 𝗟𝗮𝗵𝗶𝗿 𝗱𝗮𝗻 𝗕𝗮𝘁𝗶𝗻.
🌙 🕌 𝗧𝗮𝗾𝗮𝗯𝗯𝗮𝗹𝗮𝗹𝗹𝗮𝗵𝘂 𝗠𝗶𝗻𝗻𝗮 𝗪𝗮 𝗠𝗶𝗻𝗸𝘂𝗺 🕌 🌙 — Selamat Hari Raya 𝗜𝗱𝘂𝗹 𝗙𝗶𝘁𝗿𝗶 𝟭𝟰𝟰𝟲 𝗛 ✨ 🙏 Semoga Allah menerima amal ibadah kita, mengampuni dosa-dosa kita, dan melimpahkan rahmat serta keberkahan bagi kita semua. 🤲 𝗠𝗼𝗵𝗼𝗻 𝗠𝗮𝗮𝗳 𝗟𝗮𝗵𝗶𝗿 𝗱𝗮𝗻 𝗕𝗮𝘁𝗶𝗻.

Inovatif dan Transparan: Live Streaming Proses Penerimaan Anggota Polisi di Jabar Melalui 8 Platform Medsos

Date:

Jakarta | pikiranrakyat.org – Biro Sumber Daya Manusia (SDM) Polda Jabar baru-baru ini melakukan live streaming proses rekrutmen anggota baru Polri. Siaran langsung ini dilakukan melalui delapan platform media sosial yang dimiliki divisi SDM, antara lain Facebook, Instagram, dua akun TikTok, Youtube, Hello, Twitter, dan Snack Video, Jum’at (28/4/2023).

Tujuan dari siaran langsung ini adalah untuk memastikan transparansi dalam proses rekrutmen yang dapat disaksikan langsung oleh masyarakat, khususnya para orang tua calon. Menurut AKBP Manang Soebeti, Kabag Personalia Divisi SDM Polda Jabar, siaran langsung ini merupakan acara interaktif dimana penonton dapat bertanya dan berinteraksi dengan pembawa acara.

Manang menjelaskan, acara live streaming ini merupakan wujud kebijakan Kapolri Jenderal Listyo Sigit Prabowo yang ditegaskan Asisten Personalia Kapolri (As SDM) Irjen Dedi Prasetyo. Tujuannya adalah untuk memastikan proses seleksi yang bersih, transparan, akuntabel, dan manusiawi.

Melalui siaran langsung ini, orang tua calon peserta yang sebelumnya tidak bisa melihat secara utuh sistem penilaian, kini bisa menyaksikan secara virtual. Manang juga menegaskan potensi penyimpangan dalam proses rekrutmen seperti suap dan korupsi sudah diminimalkan.

Manang menambahkan, seluruh proses seleksi disiarkan secara langsung, meliputi seleksi administrasi awal, pemeriksaan kesehatan tahap pertama, pemeriksaan psikologi, tes akademik, pemeriksaan kesehatan tahap kedua, tes fisik, pemeriksaan psikologis tahap kedua, profil kepribadian, dan sidang kelulusan. . Proses seleksi terbuka, dan hasil dari setiap tes langsung diumumkan kepada peserta.

Seperti yang diinstruksikan As Kapolri SDM, Irjen Dedi, proses rekrutmen melibatkan sebanyak mungkin pengawas eksternal untuk mengawal proses seleksi calon anggota Polri, antara lain Tamtama, Bintara, dan Akpol. Selain itu, hotline pengaduan masyarakat dan laporan pelanggaran dalam proses rekrutmen juga telah dibuka.

Kesimpulannya, siaran langsung proses rekrutmen kepolisian ini dilakukan untuk memastikan transparansi, akuntabilitas, dan keadilan dalam seleksi anggota baru kepolisian. Acara tersebut memungkinkan publik untuk menyaksikan proses dan menghilangkan potensi penyimpangan dalam proses rekrutmen.(Rz)

Share post:

Subscribe

spot_img

Popular

Berita terkait
Related

Penutupan Halbil Relawan SPD Jadi Momentum Penguatan Komitmen untuk Terus Bergerak Nyata

Depok | Pikiranrakyat.org - Ajang silaturahmi sekaligus penutupan Halal...

Pembangunan Pagar PDAM Kahuripan Diduga Menyimpang, Pelaksana Kabur Saat Dikonfirmasi

Bogor | Pikiranrakyat.org - Proyek pembangunan pagar tanah di...

Wali Kota Depok Diminta Tegas! Warga Geram, Tak Mau Kotanya Jadi Arena Konflik Debt Collector dan Ormas

DEPOK | Pikiranrakyat.org – Keributan antar debt collector dan...

DPD IKM Depok Jalin Komunikasi Strategis dengan Pimpinan DPRD

DEPOK | Pikiranrakyat.org - Dalam mempererat silaturahmi dan membangun...